为促进营销工作高质量发展，荆州市荆州区烟草专卖局内重学习，外练实操，培养营销人员的综合素养和专业能力，积极优化营销队伍建设。
内部培训强素质。制定科学有效的培训计划，认真领会行业各级工作会议精神，明确行业高质量发展的目标和要求，在学习理论的过程中挖掘营销常识，拓宽营销视野，创新营销理念，从而在实际工作中科学运用。
外部练兵磨技能。通过组织各种营销技能鉴定和竞赛，使营销人员的职能回归到品牌培育、终端建设、信息采集、市场分析、客户服务等核心工作上来，充分体现“比、学、赶、帮、超”的良好氛围，以点带面，增强营销人员的竞争意识，提高工作效率和工作质量。
内外结合出实效。针对基础工作中存在的难点和困难，区局制定现场“看诊把脉”机制，加强营销人员工作现场和工作流程的监督考核，主动增加现场讲评环节，现场解决相关问题，提高营销人员的服务热情和积极性，打造一流的营销团队。（通讯员 陈文强）
